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摘要:
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民营企业经营层职业经理人绩效考核体系研究
民营企业
经营层职业经理人
绩效考核
指标体系
职业经理人入股企业的激励研究
委托代理
入股模式
合作博弈
激励
农业职业经理人领导能力的影响因素及培养模式研究
农业职业经理人
领导能力水平
影响因素
对国企引入职业经理人制度的思考
国企
职业经理人
管理
思考
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
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文献信息
篇名 基于绩效的职业经理人激励制度研究
来源期刊 公共行政与人力资源 学科 经济
关键词 职业经理人 激励 股票期权
年,卷(期) 2008,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 35-40
页数 6页 分类号 F046
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 陈辞 中铁十四局集团二公司项目 1 0 0.0 0.0
传播情况
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节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2008(0)
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研究主题发展历程
节点文献
职业经理人
激励
股票期权
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
公共行政与人力资源
双月刊
上海乌鲁木齐南路158号
出版文献量(篇)
1169
总下载数(次)
11
总被引数(次)
0
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