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摘要:
公司客户经理绩效考评是商业银行二级分支机构员工绩效考评体系中的一部分,但目前还很不科学.本文通过对普遍运行现状进行分析,找出了考核体系制约业务发展的问题所在,有针对性地提出了对公司客户经理考核体系完善的相关建议.
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文献信息
篇名 对完善商业银行二级分支机构公司业务客户经理绩效考核体系的思考
来源期刊 西部金融 学科 经济
关键词 客户经理 商业银行 绩效考核体系
年,卷(期) 2008,(4) 所属期刊栏目 经营与管理
研究方向 页码范围 17-18
页数 2页 分类号 F830.48
字数 2585字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-0017.2008.04.005
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研究主题发展历程
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客户经理
商业银行
绩效考核体系
研究起点
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相关学者/机构
期刊影响力
西部金融
月刊
1674-0017
61-1462/F
大16开
西安市高新路49号
1980
chi
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7744
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