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摘要:
我国公务员的能力建设还处于起步阶段,需要不断的完善和创新.加强我国公务员能力创新机制应突出以下三个环节,即评价体系、用人机制、分配制度.要提高公务员的行政能力,不断完善公务员能力建设评价体系.
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文献信息
篇名 公务员行政能力管理创新机制研究
来源期刊 北京石油管理干部学院学报 学科 政治法律
关键词 公务员 行政能力 评价体系 创新管理
年,卷(期) 2008,(5) 所属期刊栏目 管理创新
研究方向 页码范围 56-60
页数 5页 分类号 D6
字数 3082字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1008-4576.2008.05.014
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研究主题发展历程
节点文献
公务员
行政能力
评价体系
创新管理
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
北京石油管理干部学院学报
双月刊
1008-4576
11-5364/Z
北京市德外西三旗东2858信箱
1999
chi
出版文献量(篇)
1934
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9
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2305
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