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摘要:
目的 稳定民营医院护理队伍.方法 针对护理队伍不稳定因素,制订科学定岗、以岗定薪;设立院龄工资;个性化培训;实施激励政策及健全的人事制度等举措.结果 初步建成了一支结构相对合理、稳定的护理队伍.结论 科学定岗能有效稳定护理队伍.
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文献信息
篇名 稳定民营医院护理队伍的做法与体会
来源期刊 护理管理杂志 学科 社会科学
关键词 民营医院 护理队伍 护理管理
年,卷(期) 2008,(2) 所属期刊栏目 护理改革
研究方向 页码范围 46-47,49
页数 3页 分类号 C931.3
字数 3027字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1671-315X.2008.02.021
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 胡玲珍 西安高新医院护理部 2 6 2.0 2.0
2 韩小萌 西安高新医院护理部 3 4 1.0 2.0
3 张娜 西安高新医院供应室 2 7 2.0 2.0
传播情况
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引文网络
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研究主题发展历程
节点文献
民营医院
护理队伍
护理管理
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
护理管理杂志
月刊
1671-315X
11-4716/C
大16开
北京市东城区南门仓5号
2001
chi
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6516
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