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摘要:
从耗散结构理论出发,研究得出高校科技创新团队具有开放性、非平衡性、非线性作用等自组织特征,并存在涨落,是典型的自组织结构.通过定性描述高校科技创新团队自组织演化过程中的序参量--协同力的前提下,建立了高校科技创新团队的自组织演化方程,并对该方程进行了基于生命周期的演化过程分析,最后提出了高校科技创新团队的演化策略.
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文献信息
篇名 高校科技创新团队自组织演化过程研究
来源期刊 哈尔滨工程大学学报 学科 社会科学
关键词 高校科技创新团队 自组织 演化 耗散结构
年,卷(期) 2009,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 96-100
页数 5页 分类号 C94
字数 4958字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1006-7043.2009.01.017
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 曾卫明 哈尔滨工程大学经济管理学院 14 157 8.0 12.0
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高校科技创新团队
自组织
演化
耗散结构
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哈尔滨工程大学学报
月刊
1006-7043
23-1390/U
大16开
哈尔滨市南岗区南通大街145号1号楼
14-111
1980
chi
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