做好培训需求分析细分安全培训层级

• 作者: 周德才 廖红茹
• 来源期刊: 安全生产与监督
• 关键词: 安全培训 针对性 实效
• 年，卷（期）: 2009,（4）
• 所属期刊栏目: 安全培训
• 页码范围: 28-29
• 页数: 2页
• 语种: 中文

摘要

企业安全培训必须提高针对性,增强实效性,分层开展培训.领导层培训要使领导干部实现从"愿管到会管"的基本转变,管理层培训要围绕落实"四个一切"开展工作,操作层培训要把提高员工技能作为基层基础建设的突破口.作好安全检查技术培训,真正提高检查的质量和效果.为此,要认真开展培训需求调研分析,按照各类从业人员的岗位特点科学设计培训方案,探索适应性培训方式,根据岗位需要实施分级培训.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	周德才		2	2	1.0	1.0
2	廖红茹		3	2	1.0	1.0