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摘要:
随着高等教育的发展,高教教务管理人员的作用越来越大,其工作在高校的教育教学等各项工作中占有非常重要的地位,但其工作压力与心理压力也越来越大,如何在以人为本的基础上重视教务管理人员的作用,减轻他们的压力,是高等学校在发展中必须正视与解决的问题.
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以人为本
科学发展观
内容分析
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文献信息
篇名 从高校教务管理人员的心理问题看以人为本
来源期刊 企业家天地(下半月版) 学科 教育
关键词 高校教务管理人员 以人为本 心理问题
年,卷(期) 2009,(1) 所属期刊栏目 教育管理
研究方向 页码范围 117-118
页数 2页 分类号 G47
字数 3847字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1003-8434.2009.01.065
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 杜瑾 湖南涉外经济学院文学部 9 20 3.0 4.0
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研究主题发展历程
节点文献
高校教务管理人员
以人为本
心理问题
研究起点
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期刊影响力
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