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摘要:
公司中的冲突真的是吞噬效率的病毒吗?乔妮和贝耶认为,一个高效而健康的组织必须能容许一定数量的"合理冲突"存在,因为它们才是推动绩效提升、降低运营风险、激发创新成果以及培养下一代接班人的不竭动力.
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基础教育课程改革
教学价值冲突
调适
原则
非法证据排除规则的价值冲突及模式选择
非法证据
排除规则
价值冲突
模式选择
大学生社会实践中的价值观冲突与引导
社会实践
价值观冲突
价值观引导
法律价值冲突与选择
法律价值
冲突
选择
内容分析
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文献信息
篇名 冲突的价值
来源期刊 21世纪商业评论 学科
关键词
年,卷(期) 2010,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 90-92
页数 3页 分类号
字数 语种 中文
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21世纪商业评论
半月刊
1672-8343
44-1615/F
16开
广州市广州大道中289号南方传媒大厦A塔2605
46-298
2004
chi
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