高层次创造性人才:概念、意义与建设对策

• 作者: 吴绍棠 夏义堃 李燕萍
• 来源期刊: 重庆理工大学学报（社会科学版）
• 学科: 教育
• 关键词: 高层次创造性人才 人才强国 队伍建设
• 年，卷（期）: 2010,（1）
• 所属期刊栏目: 人文社科重点研究基地论坛:劳动经济与人力资源研究
• 页码范围: 77-80,109
• 页数: 5页
• 分类号: F240|G649.2
• 字数: 5975字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1674-8425.2010.01.014

摘要

从内涵和外延两个方面明确了高层次创造性人才的概念,论述了加强高层次创造性人才队伍建设的重大意义,并提出了下一阶段的对策建议:加强统筹领导,成立高层次创造性人才队伍建设领导协调机构;整合资源,做大做强现有高层次创造性人才计划品牌;汲取经验教训,加强各地区高层次创造性人才计划的研究与推广;建立人才信息库,开发高层次创造性人才队伍建设的需求与预测系统等等.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李燕萍	武汉大学经济与管理学院	183	3365	34.0	51.0
2	夏义堃	武汉大学人事部	76	903	17.0	27.0
3	吴绍棠	武汉大学经济与管理学院	37	637	14.0	24.0