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摘要:
科学、合理、高效的辅导员绩效考评是加强辅导员队伍建设的重要内容,是充分发挥辅导员在学生事务管理工作中核心作用的必然选择.本文利用个案调查的方法,选取国内两所不同类型的高校,对其在辅导员工作绩效考评的基本现状进行介绍,旨在通过比较分析,提出这些经验和做法对于进一步完善高校辅导员绩效考评体系的有关启示.
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文献信息
篇名 高校辅导员绩效考评的实践与思考——以两所高校为例
来源期刊 中国电力教育 学科 教育
关键词 高校辅导员 绩效考评 FD大学 FZ大学
年,卷(期) 2010,(22) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 19-22
页数 分类号 G64
字数 7403字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1007-0079.2010.22.009
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 洪娜 福州大学公共管理学院 4 24 2.0 4.0
2 陈少平 1 7 1.0 1.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
高校辅导员
绩效考评
FD大学
FZ大学
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国电力教育
月刊
1007-0079
11-3776/G4
16开
北京市昌平区回龙观北农路2号华北电力大学内
1985
chi
出版文献量(篇)
25361
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34
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85138
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