论企业年金在人力资源管理中的作用

• 作者: 姚璿
• 来源期刊: 社科纵横：新理论版
• 学科: 经济
• 关键词: 企业年金 人力资源管理 作用 吸引、留住、激励人才
• 年，卷（期）: 2010,（3）
• 页码范围: 32-33
• 页数: 2页
• 分类号: F272.92

摘要

企业年金是企业在参加基本养老保险的基础之上,为企业职工提供的补充性养老保险制度。它在一定程度上弥补了基本养老保险的不足,旨在提高员工退休后的生活水平。本文讨论了企业年金在人力资源管理中的作用,提出了发挥好企业年金的作用有利于企业更好地吸引人才、留住人才、激励人才。

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1	姚璿		1	0	0.0	0.0