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摘要:
在大众化教育阶段,高等教育肩负着为社会各行各业培养能够胜任各类工作的高级应用型人才,但当前,大学教育与企业需求之间存在的巨大差异,导致大学生毕业后不能胜任企业对工作的要求,造成大学生工作难找和企业人才难找两难并存等问题.本文从胜任力的基本内涵及其对高校教育改革的导向意义着笔,提出了从职业胜任力的视角进行高校课程设置改革的具体思路,从而来提高大学毕业生的就业竞争力.
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文献信息
篇名 以职业胜任力为导向的高校课程设置改革
来源期刊 湖南中学物理·教育前沿 学科 教育
关键词 胜任力 课程设置改革 就业竞争力
年,卷(期) 2010,(1) 所属期刊栏目 课程改革
研究方向 页码范围 7-8
页数 分类号 G642.0
字数 3126字 语种 中文
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 丁晓岚 浙江树人大学外经贸学院 7 8 2.0 2.0
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月刊
1672-8882
23-1553/G0
黑龙江省哈尔滨市南岗区鞍山街26号
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