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摘要:
目的 探讨临床护理工作中护患纠纷的原因及防范对策.方法 回顾性分析笔者所在医院近3年来39例护患纠纷产生的原因,提出针对性的防范措施.结果 护患纠纷发生的原因主要包括医疗收费、服务态度、业务素质、法律意识、沟通不良等几个方面.结论 加强法制教育,提高法律意识,加强职业道德教育,规范护理人员行为,改善服务态度,提高服务质量,加强护患沟通对减少护患纠纷的发生具有重要意义.
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内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 39例护患纠纷原因分析及防范对策
来源期刊 中外医学研究 学科 医学
关键词 护患纠纷 原因分析 防范对策
年,卷(期) 2010,(16) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 116-118
页数 分类号 R4
字数 4644字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-6805.2010.16.085
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 肖英云 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
护患纠纷
原因分析
防范对策
研究起点
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引文网络交叉学科
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期刊影响力
中外医学研究
旬刊
1674-6805
23-1555/R
大16开
北京市丰台区文体路5号院
14-83
2003
chi
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8
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