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摘要:
每年年终是企业员工流动最频繁的时期.在职场苦苦打拼的人士在总结这一年的工作业绩时,也在心里默默掂量着当前的企业是否适合自己成长.跳槽,有对现有薪酬制度的不满,也有对自身前景的担忧.不过,各家企业也不会袖手旁观,纷纷想出各种办法留住员工,同时,"吃着碗里看着锅里的",在留住自己人才的同时,也想着如何从其他企业"挖墙脚",找到合适的中高层人才.于是,员工跳槽与企业留人、挖人并行不悖,成为企业都要面对的问题.
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文献信息
篇名 年底企业高管PK员工跳槽
来源期刊 经济管理文摘 学科
关键词
年,卷(期) 2011,(24) 所属期刊栏目 职场故事写真
研究方向 页码范围 43,23
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
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期刊影响力
经济管理文摘
半月刊
1002-8668
11-1151/F
16开
北京市黄寺大街人定湖北巷11号
82-233
1987
chi
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5493
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1
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1393
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