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摘要:
随着公司股权的日益分散和管理技术的日益复杂化,公司纷纷推行股权激励机制来降低企业管理成本,提高企业经济效益.股权激励是一种有效的长期激励方式,是适合现代企业长期发展的激励手段.但股权激励在我国的应用还处于探索阶段,在实施中还存在诸多问题.本文重点探讨了股权激励在我国实施中存在的问题,并针对这些问题提出了推进股权激励有效实施的相关对策.
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篇名 我国股权激励中存在的问题分析及对策
来源期刊 中国外资(下半月) 学科 教育
关键词 股权激励 问题 对策
年,卷(期) 2011,(7) 所属期刊栏目 经营管理
研究方向 页码范围 174,176
页数 分类号 G78
字数 3590字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1004-8146.2011.07.120
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