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摘要:
近日,北京市决定启动按病种分组付费改革。据8月19日的《21世纪经济报道》报道,按病种分组付费本身并不存在技术上的障碍,关键在采购和人事制度改革。
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浅论推进事业单位人事制度改革的目的和意义
事业单位
人事制度改革
人力资本
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职称
关于中等专业学校人事制度改革的思考
中专学校
人事制度
改革
论人事制度改革对人事档案管理的影响
人事制度改革
人事档案管理
影响
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 按病种分组付费关键在采购和人事制度改革
来源期刊 中国社会保障 学科 经济
关键词 人事制度改革 付费 分组 病种 采购 《21世纪经济报道》 北京市
年,卷(期) 2011,(10) 所属期刊栏目 医保
研究方向 页码范围 88-88
页数 1页 分类号 F840.684
字数 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
人事制度改革
付费
分组
病种
采购
《21世纪经济报道》
北京市
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国社会保障
月刊
1008-4304
11-4024/F
16开
北京市东城区安定门外大街138号皇城国际大厦B座2层
1994
chi
出版文献量(篇)
8437
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7
总被引数(次)
10074
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