和谐社会呼唤人事档案管理创新

• 作者: 李美艳
• 来源期刊: 黑龙江教育学院学报
• 学科: 社会科学
• 关键词: 和谐社会 人事档案 管理创新
• 年，卷（期）: 2011,（4）
• 所属期刊栏目: 研究广角
• 页码范围: 195-196
• 分类号: G273
• 字数: 3391字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1001-7836.2011.04.080

摘要

构建和谐社会要求坚持以人为本,切实解决人民群众最关心、最直接、最现实的问题.人事档案是在各种类型档案中与公民个人关系最为密切的一种档案,在劳动就业、办理和领取社会保险待遇等职工最关心、最直接的问题中都离不开人事档案.随着社会主义市场经济的不断发展,与个人利益有密切关系的人事档案纠纷屡屡出现,形成人与社会的"不和谐"之音.创新人事档案管理,实现人事档案管理社会化、人格化、信息网络化,可以使人事档案更好地为构建社会主义和谐社会服务.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李美艳		15	40	4.0	5.0