连锁企业人力资源管理

• 作者: 李奇志
• 来源期刊: 中国电子商务
• 学科: 经济
• 关键词: 连锁企业 人力资源 战略合作 考核体制
• 年，卷（期）: 2011,（12）
• 所属期刊栏目: 管理与科技
• 页码范围: 108-108
• 分类号: F272.92
• 字数: 2327字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1009-4067.2011.12.081

摘要

目前连锁企业人力资源管理部门普遍存在着定位不准、管理工作不系统、绩效考核不科学等问题。这些问题除了连锁企业人力资源管理的特殊性和难度以外，部分企业因自身条件的限制也导致了人力资源管理的滞后。因此，本论文主要提出在更新更新思想观念前提下，建立人力资源管理体系、完善考评制度、加强企业文化等，使人力资源管理水平步入一个新的台阶。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李奇志	湖南化工职业技术学院东校区技工部	10	3	1.0	1.0