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原文服务方: 全科护理       
摘要:
介绍在妇产科护理管理中进行柔性管理的实践,包括情感管理、民主管理、激励管理、资源管理、行为管理等,认为在护理管理工作中采取柔性管理可以有效发挥护士的积极性和创造性,有效推动科室的发展,使护士长、护士和病人都满意.
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文献信息
篇名 柔性管理在妇产科护理管理中的作用
来源期刊 全科护理 学科
关键词 柔性管理 妇产科 护理管理
年,卷(期) 2011,(19) 所属期刊栏目 护理管理
研究方向 页码范围 1759-1759
页数 分类号 R197.323
字数 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-4748.2011.19.050
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研究主题发展历程
节点文献
柔性管理
妇产科
护理管理
研究起点
研究来源
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研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
全科护理
半月刊
1674-4748
14-1349/R
16开
太原解放南路55号
2003-01-01
中文
出版文献量(篇)
33805
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