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人力资源管理与民营企业研究
人力资源管理与民营企业研究
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摘要：
随着我国市场经济进一步的发展，民营企业在我国经济增长中作用巨大，然而大多数中小民营企业难以发展壮大，平均寿命较短，其中民营企业人力资源面临的挑战最为突出，找出问题产生的原因，并对其一一提出解决对策，显得尤为重要。
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文献信息
| 篇名 | 人力资源管理与民营企业研究 | ||
| 来源期刊 | 中共银川市委党校学报 | 学科 | 社会科学 |
| 关键词 | 民营企业 人力资源 人才管理 | ||
| 年，卷（期） | 2012,（6） | 所属期刊栏目 | 法律·企业 |
| 研究方向 | 页码范围 | 87-89 | |
| 页数 | 3页 | 分类号 | C93 |
| 字数 | 4303字 | 语种 | 中文 |
| DOI | |||
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研究主题发展历程
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期刊影响力
中共银川市委党校学报
主办单位：
中国共产党银川市委员会党校
出版周期：
双月刊
ISSN：
1671-1157
CN：
64-1044/D
开本：
大16开
出版地：
宁夏银川市金凤区黄河东路721号
邮发代号：
创刊时间：
1999
语种：
chi
出版文献量（篇）
2515
总下载数（次）
1
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3484
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