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摘要:
通过学校培养、企业培养达到卓越工程师的标准。学校培养以强化学生工程实践能力、工程设计能力与工程创新能力为核心,重构课程体系和教学内容,创新教学方法,改革考核评价体系。企业培养需要企业深度参与到培养过程中,需要研究企业培养基地建设、运作、内容及考核等问题。
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构建“卓越工程师教育培养计划”实施保障体系
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工程教育
人才培养
保障体系
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 卓越工程师培养的探索和思考
来源期刊 中国现代教育装备 学科 教育
关键词 卓越工程师 培养标准 学校培养 企业培养
年,卷(期) 2012,(1) 所属期刊栏目 专题:卓越工程师培养
研究方向 页码范围 41-43
页数 分类号 G726
字数 3790字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1672-1438.2012.01.016
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 胡大超 39 223 8.0 13.0
2 吴雁 33 99 6.0 8.0
3 张东民 43 258 7.0 15.0
4 陈舜青 14 39 4.0 6.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
卓越工程师
培养标准
学校培养
企业培养
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国现代教育装备
半月刊
1672-1438
11-4994/T
大16开
北京市海淀区北三环西路11号27号楼2层
82-651
1998
chi
出版文献量(篇)
15037
总下载数(次)
19
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