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摘要:
在学前教育的发展过程中,幼儿园教师的地位与作用有所弱化.幼儿园教师队伍流动性大、编制少、年龄结构老化、职业倦怠等问题.政府应加大对学前教育的投入,通过法律法规制定幼儿园教师最低起点薪酬,实行“(准)事业单位编制”管理,多方筹措教师培训专项经费,为教师购买“五险一金”,鼓励企业与社会各界建立民办幼儿园专项奖励基金,加大政府扶持学前教育的力度.
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文献信息
篇名 幼儿园教师队伍弱化现状、原因与策略
来源期刊 广东教育(职教版) 学科 教育
关键词 幼儿园教师 教师队伍 队伍稳定 问题 对策
年,卷(期) 2013,(11) 所属期刊栏目 学前教育
研究方向 页码范围 132-135
页数 4页 分类号 G712
字数 5945字 语种 中文
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李海 广东外语艺术职业学院高等职业教育研究所 68 190 7.0 11.0
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研究主题发展历程
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幼儿园教师
教师队伍
队伍稳定
问题
对策
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