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摘要:
我们的E-Learning是从2005年系统正式上线,到现在已经过了8年,在这8年的时间里,E-Learning得到了比较好的应用,从培训计划到培训评估等等我们都是通过这个系统来完成的,员工的自主学习和组织学习、混合式学习也是通过这个系统来进行的. 两年前,我们自己在反思,我们E-Learning的路应该怎么走,如何走得更好.我们在思考的基础上制订了新的三年电子化的发展目标规划.
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文献信息
篇名 夯实基础抓住核心围绕中心——推进终身学习电子体系
来源期刊 中国远程教育(下半月) 学科
关键词
年,卷(期) 2013,(11) 所属期刊栏目 企业E-Learning与新技术发展高峰论坛
研究方向 页码范围 96
页数 1页 分类号
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 周雅海 交通银行培训中心远程培训部 1 0 0.0 0.0
2 刘增辉 交通银行培训中心远程培训部 1 0 0.0 0.0
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10-1347/G4
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2015
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