关于工程勘察施工企业人力资源管理的探讨

• 作者: 宋志萍
• 来源期刊: 投资与合作
• 关键词: 工程勘察 施工企业 人力资源 管理 探讨
• 年，卷（期）: 2013,（1）
• 页码范围: 150
• 字数: 2605字
• 语种: 中文

摘要

工程勘察施工单位的日常运作、工作内容及工作方式表现出鲜明的特点,也因为这类固有的特点,基于当前的企业体制,在人力资源的管理上存在一些某些缺陷与不足,如人员结构不合理、素质参差不齐、管理机制不够严密、鼓励机制不完善、管理者对人力资源不重视等,需要实施一系列的改进措施,如积极开发人力资源,做好员工培训学习、加强管理、完善各类鼓励机制等,提高工程勘察施工企业的自力资源管理工作效率,获得较好的经济效益.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	宋志萍		3	1	1.0	1.0