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摘要:
随着经济全球化进程的加快,人力资源越来越成为企业的重要资源之一,更是企业核心竞争力的重要源泉.做好人力资源的管理和开发将使企业在激烈的竞争中立于不败之地,才能使企业能够健康、持续发展下去.目前.我国很多企业的工会只是充当着政治和福利职能,而在人力资源管理中的积极作用并未全面发挥.
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人力资源管理
民营企业
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文献信息
篇名 工会管理在企业人力资源管理中的作用
来源期刊 企业家天地(中旬刊) 学科
关键词
年,卷(期) 2013,(1) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 42-43
页数 2页 分类号
字数 3848字 语种 中文
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1 柳芙蓉 2 11 1.0 2.0
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