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摘要:
本文针对我厂在员工安全上岗证培训中存在的诸如工学矛盾突出、师资力量薄弱、培训计划流于形式等问题,剖析原因,提出先要着力培养师资队伍,打造合格教师团队;开发培训教材,增强教材适用性和针对性;丰富培训形式,增强培训效果等对策,以期最有效地解决培训中存在的问题,为全面建设绿色和谐现代化采油厂提供强有力的人力资源支撑.
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文献信息
篇名 我厂员工安全上岗证培训存在问题及对策研究
来源期刊 中国石油和化工标准与质量 学科
关键词 安全上岗证 培训 存在问题 原因 对策
年,卷(期) 2013,(9) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 209
页数 分类号
字数 2432字 语种 中文
DOI
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 贺云勤 长庆油田第五采油厂质量安全环保科 1 1 1.0 1.0
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研究主题发展历程
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安全上岗证
培训
存在问题
原因
对策
研究起点
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相关学者/机构
期刊影响力
中国石油和化工标准与质量
半月刊
1673-4076
11-5385/TQ
大16开
北京市
2-789
1981
chi
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31527
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67
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