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摘要:
当前时期,存在着人力资源管理机制不完善的环节.而员工退出方式在企业实际操作中还不成熟,本文从目前和今后人力资源管理系统,能否建立健全员工退出方式,进行正常的更新换代进行了探索.
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文献信息
篇名 关于人力资源管理建立员工退出方式的调研
来源期刊 科技致富向导 学科
关键词 人力资源 员工退出方式 调研
年,卷(期) 2013,(17) 所属期刊栏目 科学管理
研究方向 页码范围 437
页数 1页 分类号
字数 2109字 语种 中文
DOI
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1 王瑛 2 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
人力资源
员工退出方式
调研
研究起点
研究来源
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
科技致富向导
半月刊
1007-1547
37-1264/N
16开
山东省济南市
24-75
1993
chi
出版文献量(篇)
44672
总下载数(次)
88
总被引数(次)
56792
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