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凸显岗位核心价值
凸显岗位核心价值
作者:
沈志献
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
价值
岗位
资源市场
人才竞争
企业家
吸引力
知名度
忠诚度
摘要:
雇主品牌(EmployerBrand)是指企业凭借着自身的各种优势产生特有的吸引力,从而在本行业乃至全社会人力资源市场上享有较高的知名度、美誉度和忠诚度。这一概念产生于20世纪90年代初的西方商界,近年来被越来越多的中国企业家和商业学者所推崇,并随着市场化人才竞争的加剧而备受关注。
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篇名
凸显岗位核心价值
来源期刊
中国交通建设监理
学科
经济
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价值
岗位
资源市场
人才竞争
企业家
吸引力
知名度
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年,卷(期)
2014,(3)
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研究方向
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18-20
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F272.92
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中国交通建设监理
主办单位:
中国交通建设监理协会
中国公路杂志社
出版周期:
月刊
ISSN:
1006-3897
CN:
11-3597/F
开本:
出版地:
北京亚运村汇欣大厦A座五层
邮发代号:
创刊时间:
语种:
出版文献量(篇)
4687
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