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人力资源社会保障(浙江)期刊
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长兴:“1+X”人才培养联盟化解民企人才开发难题
长兴:“1+X”人才培养联盟化解民企人才开发难题
作者:
曹世河
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
人才培养成本
人才开发
联盟化
民企
中小民营企业
开发资源
科研院所
人才能力
摘要:
由于缺乏高校、科研院所等人才培养优势平台资源,加上中小民营企业自主培养人才能力的薄弱,“重引进、轻培养,引才不易、留才更难”一直是困扰着企业发展的难题。长兴县另辟蹊径,探索构建“1+X”人才培养开发联盟,即分行业确定“1”家骨干企业为牵头单位,会同“x”家中小企业共搭人才培养平台、共享人才开发资源、共拥人才培养成本、共推人才开发经验,以人才培养开发引领带动重点产业整体水平提升.
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篇名
长兴:“1+X”人才培养联盟化解民企人才开发难题
来源期刊
人力资源社会保障(浙江)
学科
经济
关键词
人才培养成本
人才开发
联盟化
民企
中小民营企业
开发资源
科研院所
人才能力
年,卷(期)
2014,(5)
所属期刊栏目
研究方向
页码范围
41-42
页数
2页
分类号
F560.81
字数
语种
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1
曹世河
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人才开发
联盟化
民企
中小民营企业
开发资源
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研究来源
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人力资源社会保障(浙江)
主办单位:
浙江省人事厅
出版周期:
月刊
ISSN:
CN:
开本:
出版地:
杭州市保俶路32号3号楼
邮发代号:
创刊时间:
语种:
出版文献量(篇)
4671
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15
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