护士感知公仆型领导与组织支持知觉的相关性研究

• 作者: 何晶波 刘雪松 孟德昕 施梅 杜慧杰 梁珊珊 田秋野 迟沫涵
• 来源期刊: 护理管理杂志
• 学科: 医学
• 关键词: 公仆型领导 护理管理者 组织支持知觉
• 年，卷（期）: 2014,（7）
• 所属期刊栏目: 论著
• 页码范围: 460-461,468
• 页数: 3页
• 分类号: R47|R192.6
• 字数: 2957字
• 语种: 中文

摘要

目的 探讨护士感知公仆型领导与组织支持知觉的相关性.方法 采用一般资料调查表、公仆型领导测量量表和组织支持知觉量表对267名临床护士进行调查.结果 护士的公仆型领导得分(5.24±1.11)分,处于较高水平;护士组织支持知觉得分(5.18±1.23)分,处于中等偏上水平,两者呈正相关(P＜0.01).结论 公仆型领导可以给予下属护士更多的社会情感支持、工具性支持和尊重,能构建融洽的领导-下属关系,促进同事间信任,从而提升护士的组织支持知觉.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	刘雪松	哈尔滨医科大学附属第二医院护理部	34	188	8.0	12.0
2	施梅	哈尔滨医科大学附属第一医院人力资源部	33	215	9.0	12.0
3	田秋野	哈尔滨医科大学附属第一医院人力资源部	15	91	6.0	8.0
4	迟沫涵	哈尔滨医科大学宣传部	16	89	4.0	9.0
5	孟德昕	哈尔滨医科大学附属第二医院学生工作部	16	118	7.0	10.0
6	何晶波	哈尔滨医科大学附属第一医院人力资源部	6	59	4.0	6.0
7	梁珊珊		2	6	2.0	2.0