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摘要:
一、政策举措精准支持。绍兴市建立了覆盖全市的职业培训和职业技能鉴定补贴制度,建立公共实训补贴和技能大师以师带徒补贴制度,每年资助企业建立一批技能大师工作室。目前,绍兴已经建立20家市级技能大师工作室、13家省级技能大师工作室。二、平台建设精准培养。充分发挥公共实训基地、技工院校在培养高技能人才的基础作用,通过校企合作加快培育“高技能、高素质”人才。
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高技能人才
培养策略
实训
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 绍兴市“四个精准”培养高技能人才
来源期刊 人力资源社会保障(浙江) 学科 经济
关键词 高技能人才 绍兴市 培养 公共实训基地 补贴制度 职业技能鉴定 工作室 职业培训
年,卷(期) 2014,(12) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 33-33
页数 1页 分类号 F249.21
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研究主题发展历程
节点文献
高技能人才
绍兴市
培养
公共实训基地
补贴制度
职业技能鉴定
工作室
职业培训
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
人力资源社会保障(浙江)
月刊
杭州市保俶路32号3号楼
出版文献量(篇)
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