劳动教养制度浅析

• 作者: 张晓炯
• 来源期刊: 青年科学（教师版）
• 关键词: 劳动教养制度 行政处罚 社会治安
• 年，卷（期）: 2014,（8）
• 所属期刊栏目: 法学研究
• 页码范围: 156
• 页数: 1页
• 字数: 2772字
• 语种: 中文

摘要

劳动教养就是劳动、教育和培养,简称劳教.从法律上讲,劳动教养并非《中华人民共和国刑法》规定的刑罚,而是法律及行政法规规定的一种行政处罚,公安机关无须经法院审讯定罪,即可将疑犯投入劳教场所,实行最高期限为四年的限制人身自由、强迫劳动、思想教育等措施.是对人身权侵害最严重的三种制度之一,即收容审查、收容谴送、劳动教养,笔者认为废除劳教制度对于建设法治国家有重大意义.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	张晓炯	西南民族大学法学院	1	0	0.0	0.0