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摘要:
绩效考核工作是现代人力资源管理工作中的一项重要内容[1]。文章主要阐述了农业科研机构科研人员绩效考核的现状,分析了现行农业科研人员绩效考核工作中存在的问题,以期为建立科学合理的农业科研人员绩效考核体系提供参考。
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文献信息
篇名 农业科研机构科研人员绩效考核现状分析
来源期刊 安徽农学通报 学科 社会科学
关键词 农业科研人员 绩效考核 现状分析
年,卷(期) 2014,(19) 所属期刊栏目 农业科技管理
研究方向 页码范围 96-97
页数 2页 分类号 G311
字数 2856字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 蔚承祥 9 39 3.0 6.0
2 武晓亮 10 61 6.0 7.0
3 孔怡 11 58 6.0 7.0
4 苏波 5 12 2.0 3.0
5 马刚 2 2 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
农业科研人员
绩效考核
现状分析
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
安徽农学通报
半月刊
1007-7731
34-1148/S
大16开
合肥市徽州大道193号安徽省农业委员会内
24-146
1995
chi
出版文献量(篇)
31046
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44
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