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摘要:
目的:新建医院新任护士长培训实践体会。方法结合医院实际要求明确培训目标,制定规范化可行临床培训方案。在新医院工程建设时期、医院开诊后有计划有针对性的分三个阶段、进行素质、管理理论和实践等方面进行培训考核。结果18名护士长能迅速适应角色的转变,任期结束考核时均顺利通过各项考评圆满任期工作。结论建立以人为本的培训新理念,结合实际为新建医院培养有现代管理理论护理骨干人才,加速护士长知识更新,了解国内外护理管理新进展,使医院护理工作迅速走向正规,并为当地护理管理培训提供可借鉴的培训方法。
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文献信息
篇名 新建医院新任护士长培训实践
来源期刊 医学信息 学科
关键词 护士长 培训
年,卷(期) 2014,(17) 所属期刊栏目 医学信息学 -- 医学管理
研究方向 页码范围 22-22
页数 1页 分类号
字数 语种 中文
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李榕彬 解放军总医院心内科 18 72 4.0 8.0
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研究主题发展历程
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护士长
培训
研究起点
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期刊影响力
医学信息
半月刊
1006-1959
61-1278/R
大16开
西安曲江新区雁翔路3001号旺座曲江G座10705号
52-98
1987
chi
出版文献量(篇)
137691
总下载数(次)
86
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139882
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