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摘要:
电子化政府,是指政府通过不同的信息服务设施,对政府组织、企业、社团和公民提供自动化的信息及其它服务,它强调政务信息的公开性和可获得性,官民之间的互动性,从而提高政府的工作效率。当前随着公务员制度的改革,如何研究公务员考核机制,解决为什么考、考核谁和怎么考的问题,目的在于使公务员考核更加科学合理和公正公平。本文从电子化政府建设角度出发,探讨公务员考核的有效途径。
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文献信息
篇名 基于电子化政府建设的公务员考核机制研究
来源期刊 科学导报 学科
关键词 电子化政府 公务员 考核机制 绩效
年,卷(期) 2015,(6) 所属期刊栏目 理论研究
研究方向 页码范围 160-161
页数 2页 分类号
字数 4153字 语种 中文
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