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摘要:
支队(团)是武警部队遂行多样化任务的基本单位,卫生队是其卫勤保障单位.卫生干部是卫生队开展各项工作的主要力量,也是能动性最强的管理要素[1].本研究旨在了解武警某部基层卫生干部人力资源现状,为改进卫勤保障工作提供参考. 1 对象与方法 1.1 研究对象 对武警部队某部下设的所有支队(团)级卫生队进行随机抽样问卷调查,问卷为自行设计,包括卫生队人力资源基本情况、诊疗能力、卫勤分队野战保障能力等内容.调查时间为2011年3月至7月,调查对象为卫生队长.用于比较的全国数据来自《2011年中国卫生统计提要》[2].
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文献信息
篇名 武警某部基层卫生干部人力资源研究
来源期刊 武警后勤学院学报(医学版) 学科 医学
关键词 武警部队 基层卫生干部 人力资源
年,卷(期) 2015,(1) 所属期刊栏目 卫勤研究
研究方向 页码范围 69-70
页数 2页 分类号 R605.974
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 张磊 33 70 5.0 7.0
2 郭海涛 25 43 3.0 4.0
3 王心 31 58 4.0 6.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
武警部队
基层卫生干部
人力资源
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
武警后勤学院学报(医学版)
月刊
2095-3720
12-1294/R
大16开
天津市东丽区成林道222号
1995
chi
出版文献量(篇)
6139
总下载数(次)
7
总被引数(次)
16970
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