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摘要:
外部驱动与内部需求,是教师专业成长的两种可以相互转化的动力模式。实践证明,成长过程中关键事件,是助推教师专业成长的阶梯。关键事件间也是相互促进、相互支持的。科研的深入,可以促进教学理念的提升、教学行为的科学化、艺术化,可以诱导科研意识的产生。每个人的关键事件可能不一样,从时间、顺序的角度来说,不同的人、不同的时间都有可能存在着不同的事件,来推动我们的进步,为教师的专业发展提供契机。
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文献信息
篇名 关键事件:让成长的足迹不断延伸
来源期刊 江苏教育(教育管理版) 学科 教育
关键词 关键事件 专业成长 外部驱动 内部需求
年,卷(期) 2015,(9) 所属期刊栏目 成长故事
研究方向 页码范围 76-80
页数 5页 分类号 G463
字数 8440字 语种 中文
DOI
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 杨浩 6 1 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
关键事件
专业成长
外部驱动
内部需求
研究起点
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期刊影响力
江苏教育(教育管理版)
月刊
chi
出版文献量(篇)
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