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摘要:
企业的中层管理者是组织的桥梁,是组织战略规划目标制定的参与者,又是组织战略目标实施的重要执行者,中层管理者执行力的提升,是组织效能发挥的关键因素,决定着战略目标的实现与否.当前,发电企业处于由生产型向经营型转变时期,充分认识中层管理者执行力的要素特征及存在症结,进行思考与探讨,既十分重要,也非常必要.
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文献信息
篇名 转型期如何提升发电企业中层管理者的执行力
来源期刊 科技视界 学科
关键词 发电企业 中层管理者 执行力
年,卷(期) 2015,(5) 所属期刊栏目 管理科技
研究方向 页码范围 267
页数 1页 分类号
字数 2569字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 马慧琴 2 2 1.0 1.0
2 唐健 6 14 2.0 3.0
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研究主题发展历程
节点文献
发电企业
中层管理者
执行力
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
科技视界
旬刊
2095-2457
31-2065/N
大16开
上海市
2011
chi
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57598
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