天津某县级公立医院中层干部管理培训需求的调查与分析

• 作者: 张牧寒 张英 李倩
• 来源期刊: 继续教育
• 学科: 教育
• 关键词: 县级公立医院 中层干部 管理培训 需求分析
• 年，卷（期）: 2015,（10）
• 所属期刊栏目: 观察思考
• 页码范围: 23-25
• 页数: 3页
• 分类号: G712
• 字数: 3422字
• 语种: 中文

摘要

目的：制定有效、合理的县级公立医院中层干部培训方案以提升服务质量和管理水平。方法：在天津某县级医院对84名中层干部进行了培训需求问卷调查，对20名中层干部进行了访谈。调研数据运用SPSS19.0和EXCEL2010进行统计分析。结果：天津某县级医院中层干部十分需要系统的管理培训，对医患沟通、执行力和学科建设的需求排在前三位，不同性别、学历、职位和工作年限的干部在培训内容、形式上的需求存在差异。结论：县级公立医院应充分重视中层干部管理培训，制定全面、系统的培训计划和人才发展战略，培训要分阶段进行、因人而异。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李倩	清华大学医院管理研究院	22	130	6.0	10.0
2	张牧寒	清华大学继续教育学院	4	4	1.0	2.0
3	张英	景惠医院管理研究院	1	3	1.0	1.0