浅析企业绩效沟通

• 作者: 马新新
• 来源期刊: 市场观察
• 关键词: 绩效沟通 绩效管理 沟通文化 沟通技巧
• 年，卷（期）: 2015,（z1）
• 所属期刊栏目: 工作研究
• 页码范围: 92-93
• 页数: 2页
• 字数: 4107字
• 语种: 中文

摘要

绩效沟通是提高绩效管理效果的有效途径和关键因素。文章分析了我国企业绩效沟通的现状及存在问题，在此基础上，结合我国企业实际，提出了提升绩效沟通效能的对策建议，以期进一步促进我国企业绩效管理的有效实施。