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摘要:
病案管理是医疗质量管理的重要组成部分,是医院管理的核心内容之一,绩效考核是医院管理的重要手段。某公立医院于2014年施行了基于平衡记分卡的绩效考核,某院对临床医生及科主任的病案专项考核方案针对病案管理工作中存在的实际问题,以提升病案服务质量和服务效率为目标,兼顾直接责任与管理责任,通过考核建立有效的激励约束机制,充分调动员工的积极性,有效保护医患双方的合法权益。该方案的设计与实施经验,可供医院管理者共同探讨病案服务和医院绩效考核工作的持续改进。
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文献信息
篇名 基于平衡计分卡的病案专项绩效指标设计与实践?
来源期刊 中国病案 学科
关键词 公立医院 绩效考核 平衡计分卡 病案 考核指标
年,卷(期) 2015,(7) 所属期刊栏目 病案管理?
研究方向 页码范围 4-6
页数 3页 分类号
字数 2563字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 赵慧智 河北石家庄河北省人民医院病案统计室 1 1 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
公立医院
绩效考核
平衡计分卡
病案
考核指标
研究起点
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期刊影响力
中国病案
月刊
1672-2566
11-4998/R
大16开
北京市朝阳区白家庄路8号首都医科大学附属北京朝阳医院
80-109
2000
chi
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