基于Gini系数的浙江省卫生人力资源公平性研究

• 作者: 李显文 钱海
• 来源期刊: 医学信息
• 关键词: 卫生资源 公平性 Lorenz曲线 Gini系数
• 年，卷（期）: 2015,（22）
• 所属期刊栏目: 论著
• 页码范围: 90
• 页数: 1页
• 字数: 2778字
• 语种: 中文

摘要

目的 对浙江省2013年卫生人力资源配置的公平性进行评价,为卫生行政部门优化卫生资源配置提供科学依据.方法 利用基尼系数从浙江省各地区的人口与地理分布角度,分析浙江省执业(助理)医师、注册护士、药师(士)和检验师(士)的配置公平性.结果 浙江省2013年执业(助理)医师、注册护士、药师(士)和检验师(士)按常住人口分布的Gini系数分别为0.274、0.286、0.291、0.309;按地理分布的Gini系数分别为0.320、0.335、0.341和0.357.结论 浙江省卫生人力配置总体上公平性较好,尤其执业(助理)医师的配置公平性高于其他卫生人员,各地区的卫生人力资源配置公平性有差异,总体上各地区的卫生人力配置的人口公平性好于地理公平性.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李显文		46	449	9.0	19.0
2	钱海		18	44	4.0	6.0