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摘要:
改革开放以来,烟草行业取得了很大的发展,但是仍面临着国际控烟组织经营压力和国外烟草巨头的竞争压力,内部人力资源管理稍微落后,在人才实力逐渐成为企业核心竞争力的新时代,烟草企业人力资源管理完善与否,对于企业的发展至关重要。此文从人力资源管理概念和意义出发,结合烟草企业人力资源发展现状,为其优化人力资源管理提出相应策略。
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文献信息
篇名 烟草企业人力资源管理现状及提升策略研究
来源期刊 中外企业家 学科 政治法律
关键词 人力资源管理 烟草企业 效益
年,卷(期) 2015,(22) 所属期刊栏目 【人力资源】Human Resources
研究方向 页码范围 170-171
页数 2页 分类号 D962
字数 3975字 语种 中文
DOI
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 于文琴 济南市天桥区烟草专卖局营销部 1 3 1.0 1.0
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