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摘要:
随着我国社会经济的不断发展和油田企业改制步伐加快,人事管理工作作为企业内部管理的重要内容,作用日益突出,以人为本的管理理念体现了对员工的重视,本文就是对以人为本在油田企业人事管理中的应用进行的探究.
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文献信息
篇名 以人为本在油田企业人事管理中的应用
来源期刊 现代企业文化 学科 经济
关键词 以人为本 人事管理 基本内涵
年,卷(期) 2015,(26) 所属期刊栏目 管理方略
研究方向 页码范围 115
页数 1页 分类号 F270
字数 1868字 语种 中文
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现代企业文化
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