基于云模型的高校干部考核综合评估方法

• 作者: 余苏毅
• 来源期刊: 宁德师范学院学报（自然科学版）
• 学科: 教育
• 关键词: 决策树 群决策 综合云 不确定性
• 年，卷（期）: 2016,（1）
• 页码范围: 14-18
• 页数: 5页
• 分类号: G647
• 字数: 3466字
• 语种: 中文

摘要

为了解决高校干部综合考核评估中由于一些评价指标存在模糊性和不确定问题而造成考核评估信息不准确,提出了基于云模型理论的高校干部考核综合评估方法.云模型能够准确描述定性概念的不确定性和模糊性,实现定性定量之间不确定转换,很好地解决了多准则群决策中自然语言变量的问题.评估算法以不确定性为出发点,在理论上借鉴了决策树建立的某些处理方式,可以较好地处理指标体系中不确定性问题,将其应用于高校干部考核综合评估中,评估结果可信.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	余苏毅	宁德师范学院计算机系	4	2	1.0	1.0