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摘要:
人才是科技之本,有人说二十一世纪是人才竞争的世纪,人们渴望获得人才,常把发现人才、挖掘人才比喻成"伯乐寻马"。那么有了"千里马",我们怎样去培养他们、使用他们?让他们成为明天的"万里行"?这是值得我们每个人力资源管理者应该思考的问题。也是单位引进人才后,怎样栓心留人,使人才充分发挥其潜能,促进单位可持续发展的前提之一。笔者想通过浅显的社会调查与工作经验谈谈这方面的看法,以此促进单位的人力资源管理工作的提升。
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关键词云
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文献信息
篇名 浅析人才的培养与使用
来源期刊 现代国企研究 学科 经济
关键词 人才 培养 使用
年,卷(期) xdgqyj,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 163-
页数 1页 分类号 F272.92
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1 许彬 4 8 2.0 2.0
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节点文献
人才
培养
使用
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期刊影响力
现代国企研究
月刊
2095-0322
11-5992/F
大16开
北京市丰台区南四环西路188号三区26号
2010
chi
出版文献量(篇)
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