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摘要:
通过实证分析得出,大庆地区劳动关系总体趋于稳定,但在稳定的表面下,却存在大量劳动合同未签订、社会保险漏缴、拖欠劳动报酬等劳动权益被侵害的隐患。结合大庆地区经济发展背景,发现产生根源与当地强资本弱劳动直接相关外,还与监督维护不利息息相关。鉴于此,建议大庆地区应以调为先、以联为主,以稳为上构建和谐稳定的劳动关系作为当前社会工作的重中之重。
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文献信息
篇名 构建大庆地区和谐劳动关系的思考
来源期刊 黑龙江八一农垦大学学报 学科 经济
关键词 大庆地区 劳动关系 劳动者权益 工会
年,卷(期) 2016,(4) 所属期刊栏目 经济与管理
研究方向 页码范围 119-122
页数 4页 分类号 F127
字数 3201字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1002-2090.2016.04.026
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 颜丽娟 黑龙江八一农垦大学经济管理学院 29 75 6.0 7.0
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节点文献
大庆地区
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劳动者权益
工会
研究起点
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
黑龙江八一农垦大学学报
双月刊
1002-2090
23-1275/S
大16开
黑龙江省大庆市
1981
chi
出版文献量(篇)
3489
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16174
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