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摘要:
事业单位公开招聘考试是我国一直都非常重视的一项工作内容,但是其在发展的过程中还是存在着一定的问题和不足,这也是我们必须要面对的现状,在这样的情况下,我们就需要从多个方面下手,对当前事业单位公开招聘考试进行全面的改进和优化.本文主要分析了事业单位公开招聘考试,以供参考和借鉴.
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用人策略
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 事业单位公开招聘考试探讨
来源期刊 赤子 学科
关键词 事业单位 公开招聘 考试
年,卷(期) 2016,(2) 所属期刊栏目 管理论坛
研究方向 页码范围 141
页数 1页 分类号
字数 2554字 语种 中文
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 安伟 4 2 1.0 1.0
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研究主题发展历程
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事业单位
公开招聘
考试
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期刊影响力
赤子
旬刊
1671-6035
11-4627/C
16开
北京市
2001
chi
出版文献量(篇)
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