路桥施工企业人力资源的创新管理

• 作者: 陈艳红
• 来源期刊: 企业文化（下旬刊）
• 关键词: 路桥施工企业 人力资源 创新管理
• 年，卷（期）: 2016,（6）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 210-210,241
• 页数: 2页
• 字数: 2966字
• 语种: 中文

摘要

路桥施工企业作为我国经济发展的重要推动力，对我国的经济发展有直接的影响，此外，企业的快速发展使得企业对人力资源更加重视，由于路桥企业属于劳动密集型产业，人力资源已经成为最重要的战略资源，对于路桥施工企业而言，合理的市场人力资源管理不仅可以让路桥施工企业在发展前进的过程中吸收和培养对企业发展有益的各类人才，为企业的发展注入活力，而且对于企业的经济全面发展进步有极其重要的作用，是现阶段各路桥施工企业在发展中所必须面对的问题，对企业的发展有直接影响，也是当前制约我国经济发展的不利因素之一。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	陈艳红		1	0	0.0	0.0