女大学生就业中的性别歧视现状研究 ——以杭州市下沙大学城高校为例

• 作者: 吴雨露
• 来源期刊: 决策与信息（下旬刊）
• 关键词: 女大学生 就业 性别歧视 现状
• 年，卷（期）: 2016,（11）
• 所属期刊栏目: 社会观察
• 页码范围: 82
• 页数: 1页
• 字数: 1861字
• 语种: 中文

摘要

高等教育大众化的趋势和普通高校的持续扩招,使得女大学生在校比例大幅增加.然而,文化水平的提高并未有效促进女性平等就业.社会对两性的刻板印象和女性自我认识的偏差等因素,导致女大学生处于男女不平等就业的窘境中.基于这样的社会现象,本文以杭州市下沙大学城高校为例,通过问卷的发放和文献检索,对调查数据进行相关分析,来说明女大学生就业中的性别歧视现状,为后期研究奠定基础.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	吴雨露		2	0	0.0	0.0